بوابة الكويت - أكد هشام بن علي، المختص في اقتصاديات الموارد البشرية وتنميتها، أن الشهادة الأكاديمية تظل العامل الأساسي والأهم في التوظيف، موضحًا أن الجهود العلمية التي يبذلها الطالب لسنوات طويلة تستحق أن تترجم إلى عمل في ذات التخصص الذي درسه، لا أن يوظف في مجالات بعيدة عن تخصصه.

وأشار  بن علي خلال لقاء مع قناة”السعودية”، إلى أن توجه الدولة نحو تقنين بعض التخصصات أو تقليل مخرجاتها يعكس حرصها على مواءمة التعليم مع احتياجات سوق العمل، وتوفير فرص وظيفية حقيقية ومناسبة، مشددًا على أن المهارات تظل ضرورية لكنها تكتسب وتتطور بمرور الوقت من خلال التدريب والخبرة العملية.

وأوضح أن الشهادة تمثل “علمًا بحد ذاته”، ضاربًا المثل بالخطط الاستراتيجية التي تقودها الدولة ضمن رؤية 2030 بقيادة ولي العهد، مؤكدًا أنها نتيجة عمل جماعي قائم على الكفاءة، حيث تم اختيار الكوادر بناءً على مؤهلاتهم وشهاداتهم وخبراتهم المتخصصة.

واختتم بالتنبيه إلى أهمية التخصص في شغل الوظائف، معتبرًا أن وجود شخص يحمل شهادة في الهندسة ويعمل في المجال الصحي يعد خللًا في توزيع الموارد البشرية، ويؤكد ضرورة توجيه الخريجين إلى مواقع تتناسب مع مؤهلاتهم الفعلية.